Un poste d’Administrateur de site (H/F) est à pourvoir à la DGA PVT – Cellule Promotion Vie au Travail.
Sous l’autorité du responsable de cellule, l’agent participe à la mise en œuvre de la stratégie de communication de la collectivité. Il conçoit et met en œuvre des supports de communication numérique de la cellule Promotion Vie au Travail en lien avec les services de la DORH et la DSID, et assure une veille technologique.
· Participer à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication
- Proposer des solutions technologiques évolutives et adaptées à la stratégie de communication.
- Élaborer des propositions dans le cadre de la stratégie éditoriale
- Développer la notoriété du site interne de la collectivité et assurer son référencement en lien avec les infographistes
- Créer un site internet interactif (arborescence, mise en page(s), typographie, chromie, ergonomie, navigateurs etc.)
- Concevoir des outils et supports de communication
· Analyser la faisabilité des projets et proposer des solutions adaptées
- Participer à l'analyse des besoins de communication de la collectivité en lien avec l’équipe et proposer des choix technologiques adaptés à ses besoins
- - Réaliser des études d'opportunité et de faisabilité
- Évaluer les enjeux et les risques (techniques, financiers, organisationnels) d'un projet numérique
- Participer aux comités de pilotage
- Définir les ressources nécessaires et opérer des choix techniques
· Définir et élaborer le cahier des charges sur la base des besoins définis
- Définir les spécifications techniques détaillées
- Élaborer le cahier des charges et le calendrier de réalisation
- Organiser le déroulement du projet et planifier les travaux
· Participer à l’évaluation des projets
· Concevoir et mettre en place une architecture de réseaux
- Construire, administrer, animer et modérer un site ou des sites, des réseaux sociaux, blogs, etc.
- Concevoir des interfaces de navigation
· Contrôler la fiabilité, la confidentialité et l'intégrité des systèmes d'information
Intégrer des contraintes et des règles liées à la sécurité des systèmes d'information
· Contrôler la sécurité, l'intégrité et la performance des réseaux
· Assurer l'administration, la gestion et la mise à jour des paramétrages des différents applicatifs
- Mettre à jour le site
- Rédiger et actualiser les contenus
· Mettre en place les dispositifs nécessaires à la bonne utilisation des applicatifs et au respect des conventions établies
· Coordonner les différents services, prestataires, et autres acteurs (internes ou externes) dans le cadre des projets
· Assurer l'interface entre les différents acteurs d'un projet
· Anticiper et accompagner les utilisateurs en étant à leur écoute dans les évolutions du système
- Accompagner les utilisateurs dans l’usage des outils de communication numérique
· Prendre en compte, diagnostiquer et traiter les incidents
· Assurer une veille technique/technologique et suivre les évolutions
- Suivre l'évolution des usages en termes de supports numériques
· Ouvert au cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
· Architectures systèmes et réseaux-télécoms
· Connaissance du cadre réglementaire des systèmes d'informations et des nouvelles technologies
· Connaissance de la culture générale I&T
· Connaissance des méthodes pédagogiques et techniques d'animation
· Connaissance des outils bureautiques et informatiques
· Connaissance des techniques des infrastructures et réseaux informatiques
· Connaissance des techniques de développement web (HTML, Java, JS, XML, CSS, AJAX)
· Capacité à élaborer et conduire un projet
· Autonomie
· Capacité d'adaptation professionnelle
· Créativité
· Esprit d'analyse et de synthèse
· Esprit d'équipe
· Esprit d'initiative
· Rigueur
· Sens des responsabilités
Pour postuler, merci de préparer les documents suivants :
Toute candidature parvenue par une autre voie que la voie numérique via le dépôt de candidature en ligne (bouton POSTULER de la présente offre d'emploi) ne sera pas prise en considération.
La Collectivité se réserve le droit de vérifier les références du candidat et d'organiser des tests ou mises en situation afin d'apprécier les savoir-faire du candidat en situation de travail.